الخطة التدريبية
فيما يتعلق بتنفيذ البرامج التدريبية يتيح مركز HDTC إمكانية تغيير التواريخ و الأماكن و المحتوى , كما أنه يتيح تقديم الدورات كتعليم افتراضي مدمج مع الحضوري في نفس الوقت وذلك لتحقيق تجربة تعليميه متميزة ...rnملاحظة: جميع الدورات المعلن عنها في موقعنا الالكتروني لن تعقد قبل الحصول على الموافقة الخاصة من هيئة المعرفة بدبي
هذه الأسعار لا تشمل السكن علما ان التنفيذ بفنادق 5 و4 نجوم.
كافة الأسعار غير مشمولة بالضرائب في حال وجدت.
في حال طلب البرنامج بلغات مختلفة يتم تطبيق أسعار مختلفة.
كافة الأسعار غير مشمولة بالضرائب في حال وجدت.
في حال طلب البرنامج بلغات مختلفة يتم تطبيق أسعار مختلفة.
| Num | اسم البرنامج | مكان الانعقاد | تاريخ الانعقاد | السنة | السعر | ||
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 12630 | ML001 | تقنيات القيادة والإدارة باسلوب 360 | |||||
| 12631 | ML001 | تقنيات القيادة والإدارة باسلوب 360 | |||||
| 12638 | ML002 | معايير حوكمة المؤسسات الحديثة | |||||
| 12639 | ML002 | معايير حوكمة المؤسسات الحديثة | |||||
| 12654 | ML004 | القيادة التحويلية والإبتكارية في عصر التغيير | |||||
| 12655 | ML004 | القيادة التحويلية والإبتكارية في عصر التغيير | |||||
| 12670 | ML006 | الاستقراء والاستنباط في البحث الاستراتيجي | |||||
| 12671 | ML006 | الاستقراء والاستنباط في البحث الاستراتيجي | |||||
| 12678 | ML007 | إدارة الأزمات والتغيير الإداري | |||||
| 12679 | ML007 | إدارة الأزمات والتغيير الإداري | |||||
| 12686 | ML008 | إدارة استمرارية الأعمال: المعايير،الخطط والأنظمة | |||||
| 12687 | ML008 | إدارة استمرارية الأعمال: المعايير،الخطط والأنظمة | |||||
| 12694 | ML009 | الأساليب الحديثة في إدارة النزاعات والقدرة على التكيف | |||||
| 12695 | ML009 | الأساليب الحديثة في إدارة النزاعات والقدرة على التكيف | |||||
| 12726 | ML013 | المهارات القيادية في التوجيه والتحفيز | |||||
| 12727 | ML013 | المهارات القيادية في التوجيه والتحفيز | |||||
| 12734 | ML014 | التميز في إدارة فرق العمل والتوجيه والمراقبة وإدارة الخلافات | |||||
| 12735 | ML014 | التميز في إدارة فرق العمل والتوجيه والمراقبة وإدارة الخلافات | |||||
| 12742 | ML015 | برنامج اوكسفور للقيادة | |||||
| 12743 | ML015 | برنامج اوكسفور للقيادة | |||||
| 12758 | ML017 | المهارات القيادية في اتخاذ القرارات الاستراتيجية | |||||
| 12759 | ML017 | المهارات القيادية في اتخاذ القرارات الاستراتيجية | |||||
| 12766 | ML018 | إعداد قيادات الصف الثاني | |||||
| 12767 | ML018 | إعداد قيادات الصف الثاني | |||||
| 12774 | ML019 | إعداد وتأهيل المدراء الجدد | |||||
| 12775 | ML019 | إعداد وتأهيل المدراء الجدد | |||||
| 12798 | ML022 | إدارة التنوع والشمولية في بيئة العمل | |||||
| 12799 | ML022 | إدارة التنوع والشمولية في بيئة العمل | |||||
| 12806 | ML023 | التكيف مع التحولات والتغيرات المستمرة في بيئة الأعمال | |||||
| 12807 | ML023 | التكيف مع التحولات والتغيرات المستمرة في بيئة الأعمال | |||||
| 12814 | ML024 | المهارات الإبتكارية والاستراتيجية لتحقيق الجودة المؤسساتية | |||||
| 12854 | ML029 | حوكمة المؤسسات وفهم المخاطر الاستراتيجية | |||||
| 12855 | ML029 | حوكمة المؤسسات وفهم المخاطر الاستراتيجية | |||||
| 12862 | ML030 | التواصل الفعال | |||||
| 12863 | ML030 | التواصل الفعال | |||||
| 12870 | ML031 | التعامل مع التحديات القيادية ما بعد الأزمات | |||||
| 12871 | ML031 | التعامل مع التحديات القيادية ما بعد الأزمات | |||||
| 12878 | ML032 | مهارات الذكاء الاصطناعي في الإدارة و القيادة | |||||
| 12879 | ML032 | مهارات الذكاء الاصطناعي في الإدارة و القيادة | |||||
| 12894 | ML034 | القيادة العقلية وتطوير الذكاء العاطفي | |||||
| 12895 | ML034 | القيادة العقلية وتطوير الذكاء العاطفي | |||||
| 12902 | ML035 | الكتابة الإدارية المهنية | |||||
| 12903 | ML035 | الكتابة الإدارية المهنية | |||||
| 12910 | ML036 | مهارات وتقنيات التخطيط والتنظيم | |||||
| 12911 | ML036 | مهارات وتقنيات التخطيط والتنظيم | |||||
| 12918 | ML037 | تطوير مهارات التفكير النقدي واتخاذ القرارات الاستراتيجية | |||||
| 12919 | ML037 | تطوير مهارات التفكير النقدي واتخاذ القرارات الاستراتيجية | |||||
| 12942 | ML040 | تحليل إيشيكاوا (Ishikawa ) في إدارة المخاطر | |||||
| 12943 | ML040 | تحليل إيشيكاوا (Ishikawa ) في إدارة المخاطر | |||||
| 12958 | ML042 | الإبداع في بيئة الأعمال | |||||
| 12959 | ML042 | الإبداع في بيئة الأعمال | |||||
| 12966 | ML043 | الإدارة المكتبية الحديثة ( المهارات الإدارية و السلوكية و الفنية لمدراء المكاتب ) | |||||
| 12967 | ML043 | الإدارة المكتبية الحديثة ( المهارات الإدارية و السلوكية و الفنية لمدراء المكاتب ) | |||||
| 12974 | ML044 | قيادة وإدارة التحديات والتغلب على الصعاب لتحقيق الأهداف والرؤية الاستراتيجية | |||||
| 12975 | ML044 | قيادة وإدارة التحديات والتغلب على الصعاب لتحقيق الأهداف والرؤية الاستراتيجية | |||||
| 12998 | ML047 | إستراتيجيات إختيار ورسم الأهداف وتطوير الأداء المؤسسي | |||||
| 12999 | ML047 | إستراتيجيات إختيار ورسم الأهداف وتطوير الأداء المؤسسي | |||||
| 13022 | ML050 | التميز القيادي الحكومي | |||||
| 13023 | ML050 | التميز القيادي الحكومي | |||||
| 13030 | ML051 | بناء الثقافة التنظيمية في المؤسسات | |||||
| 13031 | ML051 | بناء الثقافة التنظيمية في المؤسسات | |||||
| 13038 | ML052 | تخطيط وتنسيق الأعمال والتفاوض وتنظيم الإجراءات الإدارية المتميزة | |||||
| 13039 | ML052 | تخطيط وتنسيق الأعمال والتفاوض وتنظيم الإجراءات الإدارية المتميزة | |||||
| 13054 | ML054 | الإدارة المتقدمة والتميز الاداري | |||||
| 13055 | ML054 | الإدارة المتقدمة والتميز الاداري | |||||
| 13062 | ML055 | الإبداع والتميز الإداري والتخطيط وإدارة ضغوط العمل | |||||
| 13063 | ML055 | الإبداع والتميز الإداري والتخطيط وإدارة ضغوط العمل | |||||
| 13086 | ML058 | التوجيه والإشراف التنظيمي لخلق إدارات قائمة على المعرفة والتطوير | |||||
| 13087 | ML058 | التوجيه والإشراف التنظيمي لخلق إدارات قائمة على المعرفة والتطوير | |||||
| 13102 | ML060 | الحوكمة المؤسسية وتطبيقاتها العملية | |||||
| 13103 | ML060 | الحوكمة المؤسسية وتطبيقاتها العملية | |||||
| 13110 | ML061 | الذكاء العاطفي لنجاح مقر العمل | |||||
| 13111 | ML061 | الذكاء العاطفي لنجاح مقر العمل | |||||
| 13118 | ML062 | القائد التنفيذي الملهم | |||||
| 13119 | ML062 | القائد التنفيذي الملهم | |||||
| 13126 | ML063 | السكرتارية التنفيذية | |||||
| 13127 | ML063 | السكرتارية التنفيذية | |||||
| 13134 | ML064 | السكرتارية وإدارة العمل الإلكتروني وفق أفضل الممارسات | |||||
| 13135 | ML064 | السكرتارية وإدارة العمل الإلكتروني وفق أفضل الممارسات | |||||
| 13150 | ML066 | الفهرسة و الأرشفة الالكترونية للوثائق والملفات | |||||
| 13151 | ML066 | الفهرسة و الأرشفة الالكترونية للوثائق والملفات | |||||
| 13166 | ML068 | القيادة المرنة و الرشيقة Resilient & Agile Leadership | |||||
| 13167 | ML068 | القيادة المرنة و الرشيقة Resilient & Agile Leadership | |||||
| 13182 | ML070 | المساعد التنفيذي وأخصائي السكرتارية والإدارة المكتبية المعتمدة | |||||
| 13183 | ML070 | المساعد التنفيذي وأخصائي السكرتارية والإدارة المكتبية المعتمدة | |||||
| 13190 | ML071 | الكفاءة والفعالية في إدارة المكاتب التنفيذية | |||||
| 13191 | ML071 | الكفاءة والفعالية في إدارة المكاتب التنفيذية | |||||
| 13198 | ML072 | تفعيل المهارات القيادية والإدارية في التأثير وتحقيق النتائج الإيجابية | |||||
| 13199 | ML072 | تفعيل المهارات القيادية والإدارية في التأثير وتحقيق النتائج الإيجابية | |||||
| 13222 | ML075 | إعداد قادة الإبتكار المؤسسي | |||||
| 13223 | ML075 | إعداد قادة الإبتكار المؤسسي | |||||
| 13230 | ML076 | إدارة الوقت و المهام المتعددة و ترتيب الاولويات | |||||
| 13231 | ML076 | إدارة الوقت و المهام المتعددة و ترتيب الاولويات | |||||
| 13238 | ML077 | إدارة الوقت وكفاءة الانتاجية | |||||
| 13239 | ML077 | إدارة الوقت وكفاءة الإنتاجية | |||||
| 13246 | ML078 | استراتيجيات إدارة المفاوضات الفعالة | |||||
| 13247 | ML078 | استراتيجيات إدارة المفاوضات الفعالة | |||||
| 13262 | ML080 | التحليل والتفسير البياني وإعداد التقارير الإدارية | |||||
| 13263 | ML080 | التحليل والتفسير البياني وإعداد التقارير الإدارية | |||||
| 13278 | ML0082 | التفكير المرن واستراتيجيات الرشاقة الذهنية | |||||
| 13279 | ML0082 | التفكير المرن واستراتيجيات الرشاقة الذهنية | |||||
| 13294 | ML084 | تقنيات الإدارة والقيادة المرتكزة على تحسين وتفعيل الأداء | |||||
| 13295 | ML084 | تقنيات الإدارة والقيادة المرتكزة على تحسين وتفعيل الأداء | |||||
| 13302 | ML085 | المهارات التطويرية لأُمناء السر في مجالس الإدارة | |||||
| 13303 | ML085 | المهارات التطويرية لأُمناء السر في مجالس الإدارة | |||||
| 13310 | ML086 | الإبداع والتميز في القيادة و الإبتكار | |||||
| 13311 | ML086 | الإبداع والتميز في القيادة و الإبتكار | |||||
| 13334 | ML089 | الممارسات والمهارات القيادية والإدارية باستخدام مفاهيم الجودة الشاملة | |||||
| 13335 | ML089 | الممارسات والمهارات القيادية والإدارية باستخدام مفاهيم الجودة الشاملة | |||||
| 13342 | ML090 | أخصائي تطوير الأعمال | |||||
| 13343 | ML090 | أخصائي تطوير الأعمال | |||||
| 13350 | ML091 | التميز في الحوكمة والاستدامة في العصر الرقمي | |||||
| 13351 | ML091 | التميز في الحوكمة والاستدامة في العصر الرقمي | |||||
| 13366 | ML093 | الأداء التنظيمي في القيادة المستدامة | |||||
| 13367 | ML093 | الأداء التنظيمي في القيادة المستدامة | |||||
| 13382 | ML095 | المهارات القيادية للسكرتير التنفيذي والمسؤول الإداري | |||||
| 13383 | ML095 | المهارات القيادية للسكرتير التنفيذي والمسؤول الإداري | |||||
| 13390 | ML096 | التفويض والتمكين الوظيفي | |||||
| 13391 | ML096 | التفويض والتمكين الوظيفي | |||||
| 13406 | ML098 | القيادة وبناء إدارة شبكات العمل الجماعي والتميز التنظيمي | |||||
| 13407 | ML098 | القيادة وبناء إدارة شبكات العمل الجماعي والتميز التنظيمي | |||||
| 13422 | ML100 | مهارات الذكاء الاصطناعي في الإدارة و القيادة | |||||
| 13423 | ML100 | مهارات الذكاء الاصطناعي في الإدارة و القيادة | |||||
| 13430 | ML101 | السياسات والحوكمة ومشاركة أصحاب المصلحة | |||||
| 13431 | ML101 | السياسات والحوكمة ومشاركة أصحاب المصلحة | |||||
| 13438 | ML102 | مستشار إداري محترف YORK British Aacdemy / CMC | |||||
| 13439 | ML102 | مستشار إداري محترف YORK British Aacdemy / CMC | |||||
| 13446 | ML103 | القيادة المتميزة YORK British Aacdemy | |||||
| 13447 | ML103 | القيادة المتميزة YORK British Aacdemy | |||||
| 13462 | ML105 | مبادئ البوشيدو في القيادة الحديثة | |||||
| 13463 | ML105 | مبادئ البوشيدو في القيادة الحديثة | |||||
| 23074 | ML99 | التعامل مع التحديات القيادية في سياق ما بعد الأزمات | |||||
| 23082 | ML100 | إدارة المخاطر في العمل المكتبي | |||||
| 23083 | ML100 | إدارة المخاطر في العمل المكتبي | |||||
| 23084 | ML100 | الحوكمة والامتثال للمبتدئين | |||||
| 23085 | ML100 | الحوكمة والامتثال للمبتدئين | |||||
| 23096 | ML100 | إدارة المخاطر في العمل المكتبي | |||||
| 23097 | ML100 | قيادة التغيير |